headerdesktop happydaystimer27aug2626

MAI SUNT 00:00:00:00

MAI SUNT

X

headermobile happydaystimer27aug2626

MAI SUNT 00:00:00:00

MAI SUNT

X

Promotii popup img

🔖Happy Days cu

până la -83%🔖

Carti | Rechizite | English Books

Comandă acum!

Dreptul și libertatea de a munci în secolul XXI

De (autor): Vlad Dragus

0
(0 review-uri)
Coperta cărții 'Dreptul și libertatea de a munci în secolul XXI - Vlad Draguș'
Rasfoieste
Dreptul și libertatea de a munci în secolul XXI

De (autor): Vlad Dragus

0
(0 review-uri)
Dreptul la muncă traversează cea mai profundă transformare din ultimul secol. Digitalizarea relațiilor de muncă, automatizarea proceselor productive, inteligența artificială generativă și expunerea crescândă la riscuri cibernetice ridică întrebări pe care arhitectura clasică a dreptului muncii nu le poate soluționa fără o reconfigurare conceptuală.
 
Lucrarea analizează dreptul și libertatea de a munci la intersecția dintre tradiția normativă consolidată și provocările secolului XXI. Sunt examinate evoluția istorică a relațiilor de muncă, standardele Organizației Internaționale a Muncii și ale Uniunii Europene, cadrul constituțional și legal român, precum și impactul tehnologiilor emergente, de la munca pe platforme digitale și algoritmizarea deciziilor de personal, până la Regulamentul (UE) 2024/1689 (AI Act) privind inteligența artificială și obligațiile de securitate cibernetică aplicabile mediului profesional.
 
Volumul se distinge prin componenta empirică: analiza statistică a activității instanțelor naționale în materie de litigii de muncă oferă o imagine concretă asupra modului în care drepturile lucrătorilor sunt efectiv protejate în practica judiciară. Studiul de caz al României este integrat în perspectiva comparată europeană.
 
Lucrarea se adresează magistraților, avocaților, inspectorilor de muncă, cadrelor didactice universitare, cercetătorilor, doctoranzilor și studenților masteranzi în drept, precum și specialiștilor în resurse umane și politici publice interesați de transformările contemporane ale raporturilor de muncă.
Citește mai mult

nou

89.00Lei

89.00Lei

Primești 89 puncte

Important icon msg

Primești puncte de fidelitate după fiecare comandă! 100 puncte de fidelitate reprezintă 1 leu. Folosește-le la viitoarele achiziții!

În stoc

Livrare

Comandă până la 14:00:

Estimare livrare mâine, 28 august

Important icon msg

Acest termen de livrare este estimativ. În cazul perioadelor aglomerate pot apărea întârzieri.

Livrarea produselor din stoc se realizează în decursul a 24-48 de ore (zile lucrătoare) de la plasarea comenzii.

Livrarea cărților în engleză aflate în stocul furnizorilor noștri se realizează în intervalul de 2-4 săptămâni, afișat în pagina de produs. Toate comenzile care conțin un titlu din această categorie vor fi livrate la termenul cel mai îndelungat. În cazul în care dorești împărțirea comenzii, te rugăm să ne contactezi pentru a-ți comunica toate condițiile. Poți găsi aceste informații și în secțiunea Termeni și Condiții.

Plasează rapid comanda

Important icon msg

Poți comanda acest produs introducând numărul tău de telefon. În cel mai scurt timp vei fi apelat de un operator Libris pentru preluarea datelor necesare.

Completează mai jos numărul tău de telefon

Descrierea produsului

Dreptul la muncă traversează cea mai profundă transformare din ultimul secol. Digitalizarea relațiilor de muncă, automatizarea proceselor productive, inteligența artificială generativă și expunerea crescândă la riscuri cibernetice ridică întrebări pe care arhitectura clasică a dreptului muncii nu le poate soluționa fără o reconfigurare conceptuală.
 
Lucrarea analizează dreptul și libertatea de a munci la intersecția dintre tradiția normativă consolidată și provocările secolului XXI. Sunt examinate evoluția istorică a relațiilor de muncă, standardele Organizației Internaționale a Muncii și ale Uniunii Europene, cadrul constituțional și legal român, precum și impactul tehnologiilor emergente, de la munca pe platforme digitale și algoritmizarea deciziilor de personal, până la Regulamentul (UE) 2024/1689 (AI Act) privind inteligența artificială și obligațiile de securitate cibernetică aplicabile mediului profesional.
 
Volumul se distinge prin componenta empirică: analiza statistică a activității instanțelor naționale în materie de litigii de muncă oferă o imagine concretă asupra modului în care drepturile lucrătorilor sunt efectiv protejate în practica judiciară. Studiul de caz al României este integrat în perspectiva comparată europeană.
 
Lucrarea se adresează magistraților, avocaților, inspectorilor de muncă, cadrelor didactice universitare, cercetătorilor, doctoranzilor și studenților masteranzi în drept, precum și specialiștilor în resurse umane și politici publice interesați de transformările contemporane ale raporturilor de muncă.
Citește mai mult

S-ar putea să-ți placă și

De același autor

Părerea ta e inspirație pentru comunitatea Libris!

Acum se comandă

Noi suntem despre cărți, la fel este și

Newsletter-ul nostru.

Abonează-te la veștile literare și primești un cupon de EXTRA -10% reducere pentru viitoarea ta comandă!

Mă abonez image one
Mă abonez image one
Accessibility Logo

Salut! Te pot ajuta?

X